Business-Coaching, Unternehmensberatung, Coach, Beratung, Zeitmanagement, Outplacement, Mental-Coaching, Mitarbeiterführung in Heidelberg, Mannheim, Karlsruhe, Heilbronn, Freiburg

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"Das Ganze ist mehr
als die Summe seiner Teile"

Jürgen Merkle >> Ihr Coach


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>> Business-Coaching

Sie wollen ein wirksames Instrument der Personalentwicklung in Ihrem Unternehmen einsetzen? Hier finden Sie Lösungen.

 Die Leistung eines Unternehmens
 wird maßgeblich von der Leistung
 der einzelnen Mitarbeiter bestimmt.

Coaching ist eine anerkannte und leistungsfördernde Methode zur Optimierung der individuellen Faktoren.

Profitieren Sie von einer neutralen Außensicht und offenem Feedback an einzelne Personen und dem Sozialgefüge in Ihrem Unternehmen und leiten Sie daraus neue Lösungswege ab.

>> Mein Service

Beratung und Coaching zur nachhaltigen Leistungssteigerung und Mitarbeiterbindung in den Themengebieten:

  • Mitarbeiterführung > Vom Vorgesetzten zur Führungspersönlichkeit
  • Konfliktmanagement > Klärung und Bearbeitung von Konflikten. Der Konflikt als Chance.
  • Meeting-Effizienz
  • Zeitmanagement
  • Motivationsverlust > Förderung der Eigenmotivation: Mit Freude zur Arbeit
  • Interne Kommunikation > Alle sind im Boot
  • Umgang mit Teamkonflikten
  • Work-Life-Balance > Eine harmonische Balance verbessert die Arbeitsleistung
  • Persönlichkeitsentwicklung > Nutzen Sie das volle Potential
  • Burnout > Neue Energie tanken
  • Outplacement > Ein fairer Abschied
  • Mobbing > Energiebremsen im Unternehmen vermeiden
  • Innovation > Kreativität statt Stillstand

>> Ergebnisse

Coaching ist kein Allheilmittel, es ist eine Chance für jeden Einzelnen - und damit für das Unternehmen - individuelle Lösungswege zu finden und mit der Unterstützung durch den Coach auch umsetzen zu können. Die Erfolgsaussichten sind sehr hoch und an den ausgewählten Zielvereinbarungen messbar.

>> Qualifikation

Profitieren Sie von einer Know-how-Symbiose in Theorie und Praxis:

  • Diplom-Sozialarbeiter (FH) mit theoretischem und praktischem Know-how in Beratungs- und Coaching-Methoden
  • Weiterbildung Transaktionsanalyse
  • Praxissemester im betrieblichen Sozialdienst der Stadt Freiburg mit Erfahrungen in der Beratung bei arbeitsplatzspezifischen Problemen, z.B. Sucht, Mobbing, Führungskräftetraining
  • Tätigkeit als Betriebliche Vertrauensperson
  • Persönliche soziale und emotionale Kompetenzen
  • Langjährige Tätigkeit als Internet-Projektmanager und Fachbereichsleiter Projektmanagement

>> Geheimhaltung

Selbstverständlich sind alle Inhalte unserer Gespräche streng geheim und absolut vertraulich.

>> Coaching in Ihrem Unternehmen

Beim Business Coaching werden individuelle Vereinbarungen anhand Ihrer Unternehmenssituation und Ihrem Bedarf getroffen.

Wie könnte das in Ihrem Unternehmen in der Praxis aussehen?

  • 1-2 Std. wöchentliche/monatliche Präsenz vor Ort
  • Persönliche Coaching-Termine nach Terminvereinbarung
  • Kurzfristige Hilfen via Telefon / E-Mail

    Mehr Business Coaching im Web:

 



> Business-Coaching:

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zum Ausdrucken



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Business-Coaching gerne auch im gesamten Bundesgebiet und der Schweiz.

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